In Unternehmen scheitern die meisten SEO-Strategien nicht an der fachlichen Qualität der SEO-Strategie, sondern an der praktischen Umsetzung (Implementierung).

Im Web findet man viele fachliche Informationen und hervorragende Ratgeber über Suchmaschinenoptimierung. Unternehmen können darüber hinaus Know-how bei einem SEO-Berater „einkaufen“ oder einen eigenen Inhouse-SEO einstellen. Trotzdem gelingt es vielen Unternehmen nicht, gute und angemessene Rankings bei Google zu erzielen.

Warum ist SEO für viele Unternehmen so unglaublich schwierig und warum sind SEO-Strategien auf Basis einer klassischen SEO-Analyse in Unternehmen oft zum Scheitern verurteilt? Lesen Sie, was die Ursachen sind und mit welchen Management-Methoden Unternehmen SEO erfolgreich betreiben können. (weiterlesen…)

Für viele Unternehmen ist Suchmaschinenoptimierung ein wichtiger Erfolgsfaktor. Diese Unternehmen sollten darüber nachdenken, intern Know-how aufzubauen und einen Inhouse-SEO einzustellen. Langfristig ist ein Inhouse-SEO in vielen Fällen günstiger, als sich ausschließlich von freien SEO-Experten oder SEO-Agenturen beraten zu lassen.  Zudem kann ein Inhouse-SEO oft intensiver die Implementierung von SEO-Maßnahmen im Unternehmen vorantreiben als externe Berater. 

Aber wie findet ein Unternehmen einen guten Inhouse-SEO? Ich habe dazu Maren Freyberg, Geschäftsführerin der Dwight Cribb Personalberatung GmbH, befragt. Dwight Cribb ist eine führende Personalberatung (Headhunter) mit einer klaren Spezialisierung auf den Bereich der Neuen Medien. (weiterlesen…)